Tras el feriado del 9 de Julio, crecen las dudas sobre el viernes 10: ¿se trabaja o no?
La proximidad del 9 de Julio volvió a instalar la duda sobre un posible fin de semana largo de cuatro días. La respuesta depende de una diferencia clave entre feriado nacional y día no laborable.
La proximidad del 9 de Julio volvió a instalar la duda sobre un posible fin de semana largo de cuatro días. La respuesta depende de una diferencia clave entre feriado nacional y día no laborable.
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Tras el feriado del 9 de Julio, crecen las dudas sobre el viernes 10: ¿se trabaja o no? Tras el feriado del 9 de Julio, crecen las dudas sobre el viernes 10: ¿se trabaja o no?
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La llegada del 9 de Julio, fecha en la que se conmemora el Día de la Independencia, despertó una de las consultas más frecuentes entre trabajadores y quienes ya piensan en una escapada: ¿el viernes 10 de julio será feriado para todos?
La respuesta es no. Si bien el jueves 9 de julio será un feriado nacional, el viernes 10 fue establecido por el Gobierno nacional como día no laborable con fines turísticos, una figura que busca promover el turismo interno mediante la conformación de fines de semana extendidos.
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¿Cuál es la diferencia entre un feriado y un día no laborable?
La principal diferencia radica en que los feriados nacionales son obligatorios, mientras que los días no laborables quedan a criterio del empleador.
Esto significa que durante un feriado los trabajadores tienen derecho al descanso y, si deben cumplir funciones, perciben el pago de la jornada con un recargo del 100%, es decir, cobran el doble.
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En cambio, en un día no laborable cada empresa decide si desarrolla su actividad normalmente o concede la jornada libre. En caso de trabajar, el empleado percibe su salario habitual, sin adicionales.
¿Quiénes podrán disfrutar de cuatro días de descanso?
En la práctica, muchos organismos públicos nacionales, provinciales y municipales suelen adherir a los días no laborables con fines turísticos. También es habitual que no haya actividad bancaria.
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En el sector privado, en cambio, la decisión dependerá de cada empleador. Algunas empresas optarán por otorgar el viernes libre para conformar un fin de semana de cuatro días, mientras que otras mantendrán su actividad con normalidad.
Por ese motivo, el descanso extendido no alcanzará automáticamente a todos los trabajadores.
Un nuevo aniversario de la Independencia
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El jueves 9 de julio se conmemorarán 210 años de la Declaración de la Independencia, uno de los acontecimientos más trascendentes de la historia argentina.
La fecha recuerda la sesión realizada en 1816 en la Casa Histórica de Tucumán, donde los representantes de las Provincias Unidas del Río de la Plata declararon la ruptura definitiva de los vínculos políticos con la Corona española, dando origen a una nación libre y soberana.
Como ocurre cada año, habrá actos oficiales, celebraciones y actividades culturales en distintos puntos del país.
Cómo se pagan esas jornadas
Quienes trabajen el 9 de julio deberán cobrar el doble de una jornada habitual, tal como establece la legislación vigente para los feriados nacionales.
En cambio, quienes presten servicios el viernes 10 de julio percibirán su remuneración habitual, ya que los días no laborables no contemplan un pago adicional, detalla el portal de Infobae.
Los próximos feriados de 2026
Tras el receso de julio, el calendario nacional continuará con las siguientes fechas destacadas:
17 de agosto: Paso a la Inmortalidad del General José de San Martín.
12 de octubre: Día del Respeto a la Diversidad Cultural.
20 de noviembre: Día de la Soberanía Nacional.
7 de diciembre: Día no laborable con fines turísticos.
8 de diciembre: Inmaculada Concepción de María.
25 de diciembre: Navidad.


